最新有毒有害岗位津贴,有毒有害岗位津贴值得申请吗

劳动法有没有归定对喷漆岗位补助?

1、一般情况下在4S店上班都有的，但是最好你亲自确认一下比较妥当。

2、工作时间每天不超过8小时，每周不超过40小时。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条　国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条　对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。

3、他想跳槽，但面对巨额违约金，又陷入了深深的苦恼之中。【解析】《劳动法》对于劳动合同违约金的问题基本上没有涉及，而是交给用人单位和劳动者协商解决。为防止劳动者跳槽，不少用人单位都规定了高额违约金。

4、喷漆工劳动合同范本（精选5篇） 随着人们法律意识的建立，越来越多的人通过合同来调和民事关系，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。合同有不同的类型，当然也有不同的目的，下面是我为大家整理的喷漆工劳动合同范本（精选5篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

化工企业不发有毒有害岗位津贴算违法吗

法律分析：国家没有固定标准。但是企业可以参照高空作业收费标准给予一定补助。对井下作业、露天采矿、高温作业、有毒有害、流动施工、艰苦岗位、高空作业等岗位，岗位津贴分别执行25元、20元、15元每班的标准。轮班性生产、作业岗位：前夜班10元/班；后夜班12元/班。

化工有毒有害作业岗位津贴（以下简称“岗贴”）制度是关系到贯彻按劳分配原则、稳定一线职工队伍的大事，必须予以充分重视。各级化工主管部门应尽快研究部署，并主动做好与当地劳动部门、财政部门在增资指标、资金来源等方面的协调工作。

有毒有害工种指的是从事高空或特别繁重体力劳动的工作。指那些从事操作和沾染有毒有害物质，在长期的与这些有毒有害物质接触对身体造成不同危害的工种。例如：石英砂矿的开采，长时间会造成矽肺。从事印刷行业，因油墨中含有砷铅等有毒有害物质，长时间会造成机体中毒。

女职工等上有毒、有害工作岗位，定期轮换＼经济补贴等。是否属于法定的有毒有害工种，可以上网查询或向有关部门咨询相关规定。如果不属法定的有害工种，则只能通过工会等向企业反映，争取增加保护措施；如果确实争取不到，又认为对身体的损害比较严重，则只能选择调换工种或离职。

有毒有害的工种各行业都有，数量不止种，以电力行业为例，发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工等都属于对健康有害的工种。其他例如矿山通风作业，包含主扇机操作工，瓦斯抽放工，通风安全监测工，测风测尘工等。